Peter G. Watson

President und Chief Executive Officer

President und Chief Executive Officer Pete wurde am 1. November 2015 zum President und Chief Executive Officer von Greif ernannt, nachdem er zuvor als Chief Operating Officer für Greif tätig war. Seit seinem Eintritt in das Unternehmen im Jahr 1999 war Pete in verschiedenen Positionen tätig, unter anderem als Group President für Paper Packaging, Land Management und Global Sourcing und Supply Chain. Er war auch als Division President von Paper Packaging, President von CorrChoice (einer Division von Greif) und Vice President von Corrugated Operations tätig. Vor seiner Zeit bei Greif war Pete in verschiedenen Managementpositionen bei der Union Camp Corporation tätig, die später von International Paper übernommen wurde. Pete hat einen Master- und einen Bachelor-Abschluss des Springfield College in Massachusetts. Er ist Mitglied des Board of Directors der American Forest & Paper Association und von Ohio Health.

Larry A. Hilsheimer

Executive Vice President, Finanzvorstand

Executive Vice President, Chief Financial Officer Larry kam im Mai 2014 als Finanzvorstand zu Greif. Als CFO hat Larry die Finanzgeschäfte des Unternehmens umstrukturiert, die für die Transformation von Greif von entscheidender Bedeutung sind. Zuvor war er Executive Vice President und Chief Financial Officer von Scotts Miracle-Gro, Executive Vice President und Chief Financial Officer der Nationwide Mutual Insurance Company sowie stellvertretender Vorsitzender und Regional Managing Partner von Deloitte & Touche USA, LLP. Larry hat einen Bachelor-Abschluss in Rechnungswesen vom Fisher College of Business der Ohio State University und einen Abschluss in Rechtswissenschaften von der Capital University Law School. Larry ist Mitglied des Board of Directors von IBP (NYSE), im Prüfungsausschuss der Ohio State University und als Board-Mitglied von Battelle for Kids. Er sitzt außerdem im Dean's Advisory Council am Fisher College of Business und war Vorstandsmitglied der Alumni Association der Ohio State University.

Gary R. Martz

Executive Vice President, General Counsel und Sekretär

Der Executive Vice President, General Counsel und Secretary Gary ist der Executive Vice President, General Counsel und Secretary von Greif und wurde 2002 als erster eigener Rechtsanwalt in das Unternehmen aufgenommen. Er ist verantwortlich für alle Aspekte der weltweiten Rechtsangelegenheiten von Greif, einschließlich Corporate Governance- und Compliance-Angelegenheiten, Fusionen und Übernahmen, Joint Ventures, Rechtsstreitigkeiten, Patente und Marken. Er ist auch für Greif Global Real Estate Services verantwortlich. Gary war zuvor Präsident von Soterra LLC, einer Tochtergesellschaft von Greif, und war Chief Chief Officer von Greif. Bevor er zu Greif kam, war er Partner der Anwaltskanzlei Baker & Hostetler LLP in Cleveland, Ohio. Er erhielt seinen Juris-Doktortitel von der Michael E. Moritz College of Law an der Ohio State University und einen Bachelor-Abschluss von der University of Toledo.

Doug Lingrel

Vizepräsident und Chief Administrative Officer

Doug wurde im Juni 2016 zum Vice President und Chief Administrative Officer ernannt. Zuvor war Doug Greif Chief Information Officer und Vice President für Global Supply Chain Process und Administration. Doug kam im März 1998 im Rahmen der Akquisition von Sonoco Industrial Containers zu Greif. Seine 28-jährige Führungserfahrung umfasst Positionen in den Bereichen IT, Beschaffung und Lieferkette, Finanzen und Betrieb. Doubles Karriere-Highlights umfassen: Migration der IT in eine unternehmensorientierte Organisation, Partnerschaft mit Unternehmen, um unterstützende Plattformen zu entwerfen und auf den Markt zu bringen und IT-Architektur und -Standards zu schaffen. Er spielte auch eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung einer globalen Beschaffungs- und Beschaffungsorganisation. Doug hat einen Master- und einen Bachelor-Abschluss der University of Cincinnati.

Ole Rosgaard

Senior Vice President und Group President von Rigid Industrial ...

Senior Vice President und Group President von Rigid Industrial Packaging & Services - Americas und Global Sustainability Ole kam im August 2015 zu Greif als Vice President und Division President und leitete die Geschäftseinheit Rigid Industrial Packaging & Services - North America von Greif. Im Januar 2016 übernahm er zusätzliche Verantwortlichkeiten für Rigid Industrial Packaging & Services - Lateinamerika und Container Life Cycle Management LLC, die das nordamerikanische Wiederaufbereitungsgeschäft von Greif betreibt. Vor seiner Zeit bei Greif war Ole in verschiedenen Funktionen mit wachsender Verantwortung bei Icopal a / s, einem Designer, Hersteller und Installateur von High-End-Dachlösungen, tätig, unter anderem als Managing Director in Dänemark, Group Managing Director / Chief Executive Officer der Westeuropäischen Region und Group Geschäftsführender Direktor / Chief Executive Officer der Region Zentraleuropa. Die Teamorientierung und ergebnisorientierte Führung von Ole führte in vielen dieser Unternehmen zu einem zweistelligen EBITDA-Wachstum. Der ehemalige Militärführer Ole verbrachte seine frühe Karriere als Managing Director bei einer der größten Fensterfirmen der Welt. Dort baute er das Geschäft des Vereinigten Königreichs von Anfang an auf ein Geschäft in Millionenhöhe aus.

Michael Cronin

Senior Vice President und Group President von Rigid Industrial ...

Senior Vice President und Group President für Rigid Industrial Packaging & Services - Europa, Naher Osten, Afrika und Asien-Pazifik, GPA und Global Key Accounts Michael kam im Mai 2015 zu Greif als Senior Vice President und Group President für Rigid Industrial Packaging & Services - Europa, Naher Osten und Afrika. Im Januar 2016 übernahm er zusätzlich die Verantwortung für Rigid Industrial Packaging & Services Asia Pacific, Greif Packaging Accessories und Global Key Accounts. Nach fast vier Jahrzehnten im Verpackungsgeschäft umfasst seine industrielle Erfahrung Aluminiumwalzen, Papierherstellung und Kunststoffextrusion, kombiniert mit fundierten Kenntnissen über komplexe nachgelagerte Abläufe in flexiblen, starren und Kartonverpackungen. Michael hat multikulturelle Teams mit 15 Jahren Erfahrung auf CEO / President-Ebene geleitet und entwickelt. Während seiner 12-jährigen Karriere bei Rio Tinto Alcan sammelte er als Präsident von Flexible Packaging in Europa und Brasilien bedeutende Erfahrungen bei der Akquisition und Integration von Unternehmen auf internationaler Ebene. Er war auch Präsident von SCA Packaging und Chief Executive Officer von Coveris Packaging. Seine Marketing- und Buchhaltungsqualifikationen bilden die Grundlage für eine starke Marktorientierung bei der Umsetzung der Geschäftsstrategie.

Hari Kumar

Vizepräsident und Bereichsleiter, Flexible Products & ...

Vizepräsident und Bereichsleiter, Flexible Products & Services Hari wurde im Mai 2016 zum Vizepräsidenten und Bereichsleiter von Flexible Products & Services ernannt, um die Transformationsstrategie des Unternehmens zu beschleunigen. Zuvor war Hari Vice President, Transformation und Greif Business System; Vizepräsident, Portfoliooptimierung; Vizepräsident von Flexible Products & Services mit Zuständigkeit für die Region Asien / Pazifik; und Direktor, Programmmanagement für flexible Produkte und Dienstleistungen. Bevor er zu Greif kam, war Hari bei Deloitte Consulting in der Global Mergers and Acquisitions-Praxis und in der Business Development Group der Eaton Corporation tätig. Hari hat einen Master of Business Administration der Cornell University.

Tim Bergwall

Vizepräsident und Konzernpräsident, Paper Packaging & ...

Vizepräsident und Gruppenpräsident von Paper Packaging & Services und Soterra LLC Im Juni 2016 wurde Tim zum Vice President und Group President von Paper Packaging & Services und Soterra LLC ernannt. Zuvor war er seit Januar 2014 Vizepräsident und Group President von Paper Packaging & Services und war seit Mai 2015 Präsident von Soterra LLC, einer Tochtergesellschaft von Greif. Vor dieser Position war er Vizepräsident von Containerboard Mills. Dort leitete er die Modernisierung der Papierfabriken von Greif, erhöhte die Kapazität von über 100.000 Tonnen und verdoppelte den Betriebsgewinn. Tim hat eine 29-jährige Karriere in der Papierverpackungsbranche, in Managementfunktionen sowohl bei großen integrierten Unternehmen als auch bei kleineren unabhängigen Unternehmen, in denen er Organisationen auf strategische Wachstumsinitiativen konzentrierte. Er ist in der Branche aktiv und im Verwaltungsrat der Fiber Box Association, als Vorsitzender des Containerboard-Sektors der American Forest & Paper Association und Mitglied des Paper & Packaging Board. Tim hat seinen Bachelor-Abschluss an der Miami University erworben und an Graduate-Programmen der Kellogg School of Management am Northwestern und der London Business School teilgenommen.

Matt Eichmann

Investor Relations & Unternehmenskommunikation

Investor Relations und Unternehmenskommunikation Matt kam im November 2015 als Vice President Investor Relations zu Greif und übernahm im November 2016 die Verantwortung für die Unternehmenskommunikation. Vor seiner Zeit bei Greif war er bei der Newmont Mining Corporation (NYSE: NEM) tätig, wo er als Director Investor Relations und in verschiedenen anderen Unternehmensfinanzierungs- und Führungspositionen tätig war. Er verfügt über einen Bachelor-Abschluss in Geschichte der US Naval Academy, einen Master-Abschluss in Finanzen und einen Master of Business Administration der University of Denver. Er ist ein ehemaliger Artillerieoffizier des US Marine Corps.

Bala V Sathyanarayanan

Senior Vice President und Chief Human Resources Officer

Bala V Sathyanarayanan fungiert als Senior Vice President und Chief Human Resources Officer. Er konzentriert sich auf die Bereitstellung von erstklassigen, vielseitigen und engagierten Mitarbeitern, die die Vision von Greif erfüllen, das leistungsstärkste Kundendienstunternehmen der Welt zu sein. Vor Greif war Bala Executive Vice President für Human Resources bei der Xerox Corporation in Nordamerika. Bala leitete auch die Personalabteilung für das Americas Enterprise Business bei Hewlett-Packard Inc. und hatte Führungspositionen bei Avaya Inc., Polaris Software Inc., Coca Cola Inc. und United Technologies Inc.. Bala erwarb einen Bachelor of Science in Studium der Elektrotechnik und Nachrichtentechnik an der University of Madras in Chennai, Indien. Er hat außerdem einen MBA in Human Resources von der Rutgers University und das Advanced Management Program der Harvard Business School abgeschlossen. Bala wurde vom Asian American Business Development Center (AABDC) in die Liste der herausragenden 50 asiatisch-amerikanischen Unternehmen aufgenommen.