Índice de contenido de los ODS de la ONU
| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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3.7: Para 2030, garantizar el acceso universal a los servicios de atención de la salud sexual y reproductiva, incluidos los de planificación familiar, información y educación, y la integración de la salud reproductiva en las estrategias y programas nacionales | Proporcionar licencias de maternidad o paternidad |
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| 3.9: Para 2030, reducir sustancialmente el número de muertes y enfermedades por sustancias químicas peligrosas y la contaminación del aire, el agua y el suelo | Panel de desempeño: GRI 305-1, 305-2, 305-3 |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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4.1 Para 2030, asegurar que todas las niñas y los niños completen una educación primaria y secundaria gratuita, equitativa y de calidad que conduzca a resultados de aprendizaje relevantes y efectivos | Hacer cumplir políticas de trabajo infantil de tolerancia cero dentro de las propias operaciones e influir en las políticas de trabajo infantil dentro de la cadena de suministro |
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| 4.3 Para 2030, garantizar la igualdad de acceso de todas las mujeres y hombres a una educación técnica, profesional y terciaria asequible y de calidad, incluida la universidad | Panel de desempeño: GRI 404-1 |
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| 4.7 Para 2030, asegurar que todos los educandos adquieran los conocimientos y habilidades necesarios para promover el desarrollo sostenible, incluyendo, entre otros, a través de la educación para el desarrollo sostenible y estilos de vida sostenibles, los derechos humanos, la igualdad de género, la promoción de una cultura de paz y no violencia, ciudadanía global y apreciación de la diversidad cultural y de la contribución de la cultura al desarrollo sostenible | Incluir información sobre derechos humanos, igualdad de género y desarrollo sostenible en las políticas internas, como los códigos de conducta de empleados y proveedores, y aumentar la conciencia y la práctica al garantizar que estas políticas sean compartidas y entendidas por todos los empleados, incluidos los de la cadena de suministro. |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS | ||
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5.1 Poner fin a todas las formas de discriminación contra todas las mujeres y niñas en todas partes | Incluir cláusulas de no discriminación en las políticas del código de conducta de proveedores y apoyar a los proveedores en el avance de la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres. |
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| 5.5 Garantizar | la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades para | liderazgo en todos los niveles de toma de decisiones en los ámbitos político, económico y | de la vida pública | : GRI 406-1 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | MÉTRICAS DE APOYO | ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL |
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6.3 Para 2030, mejorar la calidad del agua reduciendo la contaminación, eliminando el vertido y minimizando la liberación de productos químicos y materiales peligrosos, reduciendo a la mitad la proporción de aguas residuales sin tratar y aumentando sustancialmente el reciclaje y la reutilización segura a nivel mundial | Panel de Desempeño: GRI 303-3, 306-1 |
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| 6.6 Para 2020, proteger y restaurar los ecosistemas relacionados con el agua, incluidas las montañas, los bosques, los humedales, los ríos, los acuíferos y los lagos | Panel de Desempeño: GRI 304-3 |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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8.2: Lograr mayores niveles de productividad económica a través de la diversificación, la mejora tecnológica y la innovación, incluso centrándose en sectores de alto valor agregado y de mano de obra intensiva | Mejorar la eficiencia en el uso de la energía, el agua, las materias primas y otros recursos. |
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| 8.4: Mejorar progresivamente, hasta 2030, la eficiencia global de los recursos en consumo y producción y esforzarse por desvincular el crecimiento económico de la degradación ambiental | Panel de desempeño: GRI 302-1 |
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| 8.7: Tomar medidas inmediatas y efectivas para erradicar el trabajo forzoso, poner fin a la esclavitud moderna y la trata de personas y asegurar la prohibición y eliminación de las peores formas de trabajo infantil, incluido el reclutamiento y uso de niños soldados, y para 2025 poner fin al trabajo infantil en todas sus formas | Panel de Desempeño: GRI 408-1 |
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| 8.8: Proteger los derechos laborales y promover entornos de trabajo seguros y protegidos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios | Panel de desempeño: GRI 403-2 |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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9.2: Promover la industrialización inclusiva y sostenible y, para 2030, aumentar significativamente la participación de la industria en el empleo y el producto interno bruto, de acuerdo con las circunstancias nacionales, y duplicar su participación en los países menos adelantados | Incorporar políticas que promuevan la diversidad y la inclusión en todas las operaciones propias, y alentar proveedores y otros socios comerciales a hacer lo mismo. |
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| 9.4: Para 2030, mejorar la infraestructura y modernizar las industrias para hacer | sostenibles, con una mayor eficiencia en el uso de los recursos y una mayor adopción de tecnologías y procesos industriales limpios y ambientalmente racionales, con todos los países tomando medidas de acuerdo con sus respectivas capacidades | Panel de Desempeño: GRI 305-4 |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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10.2 Para 2030, empoderar y promover la inclusión social, económica y política de todos, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o condición económica o de otro tipo | Incorporar políticas que promuevan la diversidad y la inclusión en todas las operaciones propias, y alentar proveedores y otros socios comerciales a hacer lo mismo. |
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| 10.3 Garantizar la igualdad de oportunidades y reducir las desigualdades de resultados, incluso mediante la eliminación de leyes, políticas y prácticas discriminatorias y promover legislación, políticas y medidas apropiadas a este respecto |
Garantizar la no discriminación en las operaciones comerciales, incluida la remuneración y los beneficios, el impacto del producto (por ejemplo, el impacto del diseño del producto en los estereotipos de género dañinos) y la inclusión de la cadena de suministro. |
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| 10.4 Adoptar políticas, especialmente políticas fiscales, salariales y de protección social, y lograr progresivamente una mayor igualdad | Pagar como mínimo el salario digno y brindar seguros a los empleados, como protección de ingresos, | seguro de vida o accidentes y seguridad social |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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12.2: Para 2030, lograr la gestión sostenible y el uso eficiente de los recursos naturales | Desempeño: 302-1, 302-4 |
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| 12.4: Para 2020, lograr la gestión ambientalmente racional de los productos químicos y todos los desechos a lo largo de su ciclo de vida, de conformidad con los marcos internacionales acordados, y reducir significativamente su liberación al aire, el agua y el suelo a fin de minimizar sus efectos adversos en la salud humana y el medio ambiente. medioambiente | Panel de Desempeño: GRI 306-2 |
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| 12.5: Para 2030, reducir sustancialmente la generación de residuos a través de la prevención, reducción, reciclaje y reutilización | Panel de Desempeño: GRI 306-2 |
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| 12.6: Alentar a las empresas, especialmente a las grandes y transnacionales, a adoptar prácticas sostenibles e integrar información sobre sostenibilidad en su ciclo de elaboración de informes |
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| INDICADORES | RELEVANTES DE | LOS ODS QUE APOYAN | LA ALINEACIÓN DE TEMA MATERIAL DE MÉTRICAS |
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13.1: Fortalecer la resiliencia y la capacidad de adaptación a los peligros relacionados con el clima y los desastres naturales en todos los países | Índice de contenido GRI; GRI 201-2 |
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ASPECTOS DESTACADOS DE LA SOSTENIBILIDAD
93.2
Puntaje CSI
Nuestros puntajes más altos, lo que demuestra nuestro compromiso de servir mejor a nuestros clientes.
94.3%
Puntuación media de Together for Sustainability
Nuestras instalaciones auditadas están contribuyendo al desarrollo de estándares de sostenibilidad en toda la industria para proveedores de fabricantes de productos químicos.
